内部監査の対象の選び方|リスク評価の5つの視点と3年サイクル

内部監査で全部の業務を毎年見ることはできません。だから、何を選び何を選ばなかったかの根拠が要ります。これがリスクアプローチです。

根拠がないまま監査対象を選ぶと、担当者が詳しい部門や協力的な部門ばかりを見ることになります。上場審査で監査していない領域について聞かれたとき、答えられません。

この記事では、リスクを評価する5つの視点、業務プロセスの分け方、3か年サイクルへの割り付け、そしてやってはいけない選び方を整理します。

この記事でわかること

  • リスクを評価する5つの視点
  • 業務プロセスを10前後に分ける切り方
  • 高中低の頻度をどう割り付けるか
  • 監査対象の選び方でやってはいけない4つ
  • 審査で監査していない領域を聞かれたときの答え方
どの部署を今年の対象にするか部署ごとのリスクを評価する取扱う金額が大きく財務報告に影響するか優先して対象にするはいいいえ過去に不備や指摘があったか優先して対象にするはいいいえ3年以上監査していない部署か一巡の観点から対象にするはいいいえリスクが低い部署は次年度以降に回す

図 監査の対象の選び方の判定

📌 結論 全部は見られない。だから根拠を残す

図1 リスク評価の5つの視点視点見るもの高いと判断する例金額の大きさ取引金額、資産の残高売上の大半を占める販売プロセス不正の起きやすさ現金や在庫に触れるか、承認が1人か店舗の現金管理、少人数拠点の購買手順の新しさ業務やシステムが最近変わったか今期からの新販売システム過去の指摘前回の監査や会計監査での指摘2期連続で指摘が出ている経費精算外部からの関心法改正、業界の不祥事、通報労働時間の管理

5つの視点を点数化すると、部門ごとの優先順位が並びます。点数の付け方は社内で統一してください。

限られた人員で全部の業務を毎年監査することはできません。だからこそ、何を選び、何を選ばなかったのかの根拠が要ります。この根拠づくりがリスクアプローチです。

リスクは5つの視点で評価します。金額の大きさ、不正の起きやすさ、手順の新しさ、過去の指摘、外部からの関心です。それぞれを3段階で点数化し、合計点で高中低に区分します。

点数の付け方は社内で統一してください。担当者が代わるたびに評価の基準が変わると、前期との比較ができなくなります。評価シートの様式を作って共有フォルダに置いておくのが確実です。

🧭 業務プロセスの分け方

リスク評価の前に、会社の業務を10前後の単位に分けます。細かく分けすぎると評価が終わりませんし、大きすぎるとリスクの差が出ません。

製造業であれば、販売と売上計上、購買と支払、生産と在庫、固定資産、現金預金と資金、経費精算、人事労務、情報システム、子会社管理、というあたりが標準です。サービス業なら生産と在庫の代わりに、役務提供の進捗管理が入ります。

この分け方は、財務報告に係る内部統制の評価で使う業務プロセスの区分と揃えておくと便利です。同じ資料を両方に使えますし、評価範囲の説明も一貫します。

子会社は、親会社と同じプロセス区分で分けたうえで、子会社という単位でもひとつ立てます。子会社管理という単位では、親会社側の管理体制、たとえば子会社からの報告の受領や決裁の経路を監査します。

📄 サイクルへの割り付け

図2 監査サイクルの割り付け例リスク頻度対象の例毎年販売と売上計上、購買と支払、現金預金2年に1度在庫、固定資産、経費精算、人事労務3年に1度総務、法務、広報随時事象が起きたとき新規事業の立上げ、システム入替え、拠点の新設

高リスクを毎年見ておけば、間が空いた領域があっても説明がつきます。

高リスクと判定したプロセスは毎年監査します。販売と売上計上、購買と支払、現金預金の3つは、多くの会社で毎年の対象になります。金額が大きく、不正が起きやすい領域だからです。

中リスクは2年に1度、低リスクは3年に1度です。この頻度で回せば、3年で全体が一巡します。上場審査で監査していない領域について聞かれたときも、サイクル表を示せば説明がつきます。

これに加えて、随時の枠を用意しておきます。新規事業の立上げ、システムの入替え、新拠点の設置といった事象が起きたときに、サイクルとは別に監査する枠です。年度計画に1テーマ分の余白を残しておくと運用しやすくなります。

図4 当期の重点を足す手順サイクル表でその年に当たるテーマを確認する前期の指摘で未完了のものを足す当期に起きた事象から随時テーマを足す担当者が使える日数に収まるか確認する収まらなければ低リスクのテーマを翌期に送る

日数が足りないときに削るのは、低リスクのテーマです。高リスクを削ると説明ができなくなります。

リスク評価と監査サイクルの設計をお引き受けします

業務プロセスの区分、5つの視点での評価、3か年のサイクル表、当期の重点領域の選定まで作成します。財務報告に係る内部統制の評価範囲とも整合させて設計しますので、同じ資料を両方にお使いいただけます。上場申請書類(Ⅰの部・Ⅱの部)の作成支援と内部統制の導入、内部監査対応を行っている公認会計士・税理士が直接対応します。初回のご相談は無料です。

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📊 やってはいけない選び方

第1に、担当者が詳しい部門ばかり監査することです。理解が早く進めやすいのですが、リスクの高い領域が抜けます。

第2に、協力的な部門ばかり選ぶことです。往査を受け入れてくれる部門は監査しやすいのですが、抵抗のある部門ほど問題が潜んでいることがあります。

第3に、前年と同じテーマを惰性で繰り返すことです。前年の指摘が是正されたかを見るフォローアップは必要ですが、それは本監査とは別枠で行います。

第4に、経営者から言われた部門だけを見ることです。経営者の関心は重要な材料ですが、それだけで決めると、内部監査が経営者の道具になってしまいます。リスク評価の結果と経営者の関心の両方を踏まえて決めてください。

🗂 評価を毎年見直す

リスク評価は毎年見直します。組織が変われば業務プロセスの区切りも変わりますし、システムが入れ替われば手順の新しさの評価も動きます。

見直しの記録を残してください。前期の評価シートと当期の評価シートを並べて、どこが変わったかが分かる状態にしておくと、形骸化していないことを示せます。

評価が3年間まったく変わっていない場合は、見直しをしていないと見られます。実際に変化がなくても、確認した記録は残してください。

⚖️ 上場審査での説明

審査では、監査対象をどう選んだのかを聞かれます。リスク評価シートとサイクル表があれば、この質問に正面から答えられます。

とくに、直近3年間で一度も監査していない領域があると、その理由を問われます。低リスクと評価したうえで3年目に予定している、という説明ができれば問題ありません。

また、会計監査人が指摘した領域を内部監査でも見ているかを確認されることがあります。指摘を受けた領域は、翌期の重点領域に入れておくのが自然です。

❓ よくある質問

Q. 監査対象はどう選びますか。

A. 業務プロセスを10前後に分け、5つの視点でリスクを評価し、高中低の頻度に割り付けます。

Q. 5つの視点とは何ですか。

A. 金額の大きさ、不正の起きやすさ、手順の新しさ、過去の指摘、外部からの関心です。

Q. 毎年見る領域はどこですか。

A. 多くの会社で、販売と売上計上、購買と支払、現金預金の3つが毎年の対象になります。

Q. 何年で一巡させますか。

A. 高は毎年、中は2年に1度、低は3年に1度とすれば、3年で全体が一巡します。

Q. 業務プロセスの区分は何を使いますか。

A. 財務報告に係る内部統制の評価で使う区分と揃えると、同じ資料を両方に使えます。

Q. 経営者から言われた部門だけ見てよいですか。

A. 経営者の関心は材料のひとつですが、それだけで決めると内部監査が道具になります。リスク評価と併せて判断してください。

Q. リスク評価は毎年やり直しますか。

A. 見直します。変化がなくても、確認した記録を残してください。

Q. 3年間監査していない領域があるとまずいですか。

A. 低リスクと評価したうえで3年目に予定している、という説明ができれば問題ありません。

📄 まとめ

全部を毎年見ることはできません。何を選び何を選ばなかったかの根拠を残すのがリスクアプローチです。

金額、不正の起きやすさ、手順の新しさ、過去の指摘、外部の関心という5つの視点で評価します。

高は毎年、中は2年に1度、低は3年に1度で割り付けると、3年で全体が一巡します。

担当者が詳しい部門、協力的な部門、前年と同じテーマ、経営者に言われた部門だけを選ぶのは避けてください。

👤 監修者

公認会計士・税理士 鈴木佑也(鈴木佑也公認会計士税理士事務所/東京都台東区入谷)。優成監査法人(現・太陽有限責任監査法人)で上場企業および上場準備企業の監査に従事し、太陽グラントソントン・アドバイザーズで財務デューデリジェンス、企業価値評価、IFRS影響度調査、不正調査、フォレンジックに携わりました。現在は上場申請書類(Ⅰの部・Ⅱの部)の作成支援、内部統制の導入と内部監査対応、新収益認識基準やIFRSの導入支援、社内諸規程の整備を行っています。

本記事は一般的な情報提供を目的としたものであり、個別の事案に対する助言ではありません。実際の制度設計や運用にあたっては、監査法人および主幹事証券会社にご確認ください。

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